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  • 2022年度村黨組書記抓基層黨建工作述職報告

    更新時間:2022-04-19 來源:述職報告 點擊:

    【www.carolahles.com--述職報告】

      述職報告是指各級各類的機關工作人員,一般為業務部門陳述以主要業績業務為主,少有職能和管理部門陳述。下面是簡潔文檔網小編在這里給大家帶來的2022年度村黨組書記抓基層黨建工作述職報告,希望大家喜歡!

      2022年度村黨組書記抓基層黨建工作述職報告

      尊敬的各位領導、同志們:

      根據會議安排,我就xx村2022年支部書記抓建工作進行述職,不妥之處,敬請同志們批評指正。

      一、工作履職情況

      (一)發展黨員,培養后備力量。全村共有黨員43名,女性黨員10人,流動黨員11人,60歲以上黨員22人,40-60歲黨員11人,初中以下文化程度黨員31人,年齡普遍較大,文化水平偏低,為了適應基層黨支部發展需求,嚴格落實發展黨員政治審查制度,把政治素質高、群眾認可、工作能力強的群眾吸收到黨組織來。今年村支部共培養入黨積極分子1名、發展對象1名,按期轉正1名,并從中確定支部書記后備人選1名。

      (二)嚴明紀律,規范黨內生活。嚴格執行“三會一課”、“四議兩公開”、“四抓兩整治”“黨員分類管理”等黨內規定,做到低保動態調整、臨時救助審批、村集體合作社經營、高標準農田改造等重大民生工程和項目建設都能夠按照民主集中制的原則得到解決。結合黨員分類管理,將全村43名黨員分為7大類,分別明確管理責任人,進行差異化精準化管理。結合民主評議黨員、黨員冬訓等黨內政治生活,使黨員都能夠感受到自身權利和義務,自覺交納黨費、帶頭貫徹落實黨的政策,發揮先鋒模范作用,凝心聚力,強化支部戰斗堡壘作用,為全村現代化建設奠定基礎。

      (三)積極創新,探索開展團建工作。我村始終堅持“黨建帶團建、團建抓創新”的工作思路。不斷完善制度建設,把黨的要求貫徹到團建工作中,把團建工作納入基層黨建規劃中。同時加強團員和團干部隊伍建設,建立健全團干部協管制度,加大團干部的選拔力度,做好團員發展和推優入黨工作,引導和督促團員在工作和學習中發揮模范帶頭作用。創新青年工作方式,提升青年團員服務水平,把廣大青年團結在黨支部周圍。

      (四)黨建引領,助推鄉村振興。以四星級標準化黨支部創建為抓手,全力推進鞏固脫貧攻堅成果和鄉村振興有效銜接,確保在不返貧不致貧的前提下穩步推進鄉村振興走向更深更遠。一是發展產業,壯大村戶收入。把瓜菜產業作為全村支柱產業,積極流轉46戶185畝土地,建成xx村“板橋白黃瓜”蔬菜生產基地,申請注冊了“垚垚領鮮”和“人類第三個村莊”兩個農副食品商標。把草畜產業作為產業結構優化的配套產業,在鞏固原有養規模的基礎上,年內發展各類養殖戶9戶。村級集體全年經濟收入達到15萬元以上。二是爭取項目,提升基礎設施。深翻有機改良耕地2100畝,耕地平整188畝,耕地苗林清理86畝,灌溉小電井90口;機耕砂石路5條5.2公里、水泥路6條2.3公里,栽植銀杏樹3200余棵。同時新建鍍鋅鋼架大棚100座;產業興旺文化廣場1處2600平方米;排水渠1900米。三是統籌資金,提升村容村貌。開展“三堆清理,陳舊垃圾清運,村容村貌提升”專項行動2次,投放垃圾箱6個,清理陳舊垃圾160m3。積極開展廁所改造,累計完成衛生廁所改造71戶,使村容村貌有了明顯改善。

      二、存在的問題

      (一)創新意識不強。工作安于現狀,對待工作只滿足于完成領導交給的任務,缺乏創造性開展工作的意識和魄力。

      (二)學習方法不活。對黨員的教育多停留在集體學習

      層面,討論交流較少,開展批評與自我批評不徹底,談心談話不經常。

      (三)研究思考不夠。面對深層次的矛盾和問題,深入思考研究不夠,解決問題的能力有待進一步提高。

      三、下一步工作打算

      (一)履行主體責任。將黨建工作放在心上,抓在手上,進一步明確黨支部書記既是黨組織負責人,更是黨建工作責任人,樹立黨建統領一切的思想,將黨建工作與業務工作同部署、同推進,嚴肅黨內政治生活,完善作風建設長效機制。

      (二)抓好思想建設。始終堅持貫徹群眾路線,充分發揚民主,聽取群眾意見,接受群眾監督。

      (三)加強黨員管理。繼續落實“三會一課”制度,積極參與各類培訓,提高自身素質,加大后備干部及入黨積極分子培養力度,把有文化、有能力的年輕的同志發展到干部隊伍中來。

      總之,過去一年做了一定的工作,也取得了一些成績,但與領導的期望和群眾的期盼還有很大差距。在今后的的工作中,我將始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的工作作風,繼續發揚優點,不斷完善自己,結合村情創造性的開展工作,同時借鑒兄弟支部的先進經驗,腳踏實地把錦坪村建設的更加靚麗。

      2022年度村黨組書記抓基層黨建工作述職報告

      為認真貫策落實好省、州和縣委黨建工作部署,組織學習黨的__大、__屆三次全會和省委第__屆三次全會精神,緊緊圍繞全縣科技中心工作,全面提升基層黨建工作水平,以意識形態工作加強黨員干部思想作風建設,結合部門實際深化“雙聯”、“走基層”和“雙報到”等活動,圍繞縣委六項重點工作,切實落實黨建和黨風廉政建設責任,現將半年開展工作情況進行如下述職:

      一、抓黨建工作情況

      (一)認真落實黨建責任。

      為了把科技局干部職工的思想統一到縣委的中心工作決策布署上來,認真傳達學習省第十一次黨代會精神,州十一次黨代會和縣委工作會議精神。深入學習貫徹十九大,十九屆三中全會,貫徹習近平總書記系列重要講話精神和習總書記來川重要講話精神,明確我縣20__年的目標定位和工作任務??萍季志纸淈h組研究,一是狠抓思想統一。通過局黨組會、局務會反復強調黨建工作重要性和必要性。把反腐倡廉建設擺在更加突出的位置,抓黨風、促政風、帶行風,切實加強了隊伍建設。二是狠抓組織領導。成立了黨建工作領導小組成員名單,形成了在黨組的統一領導下,黨政齊抓共管,股(室)各負其責,分工協作的工作機制,確保了黨建工作有人抓、有人管、有人落實。三是狠抓責任落實。黨組書記為黨風廉政建設第一責任人,其他班子成員按照“一崗雙責”,各負其責。做到把黨建和黨風廉政建設工作納入全局工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。召開黨組會議擬定出20__年科學技術和知識產權局六項重點工作。

      (二)加強基層黨組織建設。

      根據20__年全縣基層黨組織“三分類三升級”活動分類評定級次,按照堅持把學習貫穿教育活動全過程;始終把提高黨員素質放在全過程;完善規章制度,提高工作效率。加強以民主集中制為重點的制度建設,充分發揚黨內民主,實行集體領導和個人分工相結合,完善科學民主的決策議事機制。完善規章制度,提高工作效率修訂和完善《黨組、支部會議制度》、《三重一大決策制度》、《三務公開制度》以及銷假、公務用車使用等方面管理制度12個。通過作風建設常態化、制度化,確保黨紀更嚴明。推進局機關干部自身建設。

      (三)提高科技服務能力,扎實推進黨建扶貧工作。

      1.落實“五個一”幫扶責任。

      認真落實幫扶村責任。擬定科知局聯系村幫扶計劃,對幫扶戶建立認親幫戶臺帳,并落實幫扶責任。二是與鎮駐村工作隊組成宣講隊,多次深入村,組織村兩委會班子成員、全體黨員和村人民代表召開了黨的十九大精神暨脫貧攻堅政策宣講會。宣講以“不忘初心,牢記使命”為題,與村黨員干部群眾面對面交流。三是開展“科技之春”科普活動月活動。本次活動以“助力脫貧奔康推進鄉村振興”為主題,邀請省農科院和州本土科技專業人員,縣氣象局、縣消防大隊、縣衛計局等采取集中培訓、現場咨詢、現場講解、現場培訓、免費醫療體檢等多種形式開展了下鄉活動?;顒又醒堉堇峡萍脊ぷ髡邊f會會長李健深入到田間地頭,現場示范、現場接受咨詢、手把手地將青紅脆李、甜櫻桃、蘋果、蔬菜、中藥材人工種植技術等農村實用技術和氣象、消防、醫療等科普知識送到群眾身邊,有針對性地解決群眾在生產生活中的技術難題。四是扎實開展精準脫貧工作,制定了對20__年以來10戶貧困戶河21戶特殊困難群體的走訪工作,定出一戶一策幫扶措施。鞏固提升脫貧方案解脫貧攻堅工作開展情況并詢問他們的生產生活情況。并深入非貧困戶家中收集意見建議,解答群眾政策不清問題。慰問在天坎上摔成重傷的村村民吳貴平和陳學桃夫婦,送去慰問金1000元。五是實開展“干在一線.干群一心”主題活動,對本單位聯系的13戶認親幫工扶戶深入田間地頭和群眾家中了解他們的基本情況積極,收集群眾對村沙壩組道路修建、汶馬高速路、路燈、交通防范等意見建議6條,同時回應群眾關切,著力解決好群眾普遍關心和反映強烈的突出問題。

      2.創新開展主題黨日活動,

      開展“科技創新,強國富民”科技活動周活動。邀請縣農牧水務局專家湯偉分別在薛城鎮水塘村、南溝村根據實際情況,采取集中培訓、現場咨詢、現場講解、現場培訓等多種形式開展了送科技下鄉活動。三是組織相關鄉鎮分管領導和部分中藥材種植戶到金川實地考察中藥材種植情況,開展了“大學習、大討論、大調研”座談會。完成《關于綠色農業增效和科技服務》等調研報告2篇。并圍繞“從嚴落實”“五九”行為規范、做“四講四有”合格黨員,“為理想增光添彩,做最美人”,“踐行一線工作法,提高工作執行力”,學習貫徹黨的十九大精神等專題討論2次。完成“兩學一做”學習教育常態化簡報信息8期。

      3.加強溝通協調,做好項目申報工作。

      20__年申報省級科技產業扶貧項目項目3個230萬元,其中扶貧項目1個30萬元。申報州級應用技術研究與開發資金項目8個,已落實項目4個,資金50萬元。完成了“科技扶貧在線”科技服務平臺的提質擴建,完善了120名縣級專家和142名科技信息員信息。

      (四)做好意識形態工作,推進“兩學一做”學習教育。

      將意識形態工作納入黨組重要議事日程,專題研究4次,與業務工作同安排同部署,定期分析研判意識形態領域出現的新情況,班子成員進行了責任分工。通過深化“兩學一做”活動,不斷加強黨員干部思想建設工作力度。在堅持正確輿論導向的同時做到“一把手”親自抓網路意識形態安全。擬定了《科學在技術和知識產權局“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案》。召開黨員干部會議加以進一步貫徹落實,系統學習中央和省委巡視組反饋意見整改、同時對開展三項整改“回頭看”針對突出問題專項整治工作提出了整改任務,審視落實進展,統籌推進新老問題一起解決。并按照時間安排表進行學習,抓實主題黨日活動。并圍繞“從嚴落實”“五九”行為規范、做“四講四有”合格黨員,“為理想增光添彩,做最美人”,“踐行一線工作法,提高工作執行力”,學習貫徹黨的十九大精神等專題討論2次。完成“兩學一做”學習教育常態化簡報信息8期。

      二、個人履行黨風立廉政建設責任制情況

      (一)全面貫徹落實黨風廉政建設責任制。

      圍繞中央紀委、省紀委、州紀委縣紀委提出的20__年反腐倡廉工作整體思路和要求,結合實際制定縣科技局20__年黨風廉政建設和反腐敗工作要點及任務分工,將任務細化分解到部門和人頭,明確工作要求和責任人員。嚴格落實局黨組主體責任,不斷完善一把手負總責、分管領導分工負責、科室領導一崗雙責、機關干部人人有責的黨風廉政建設責任機制,局班子一把手自覺履行黨風廉政建設和反腐敗工作第一責任人職責,對班子內部和管轄范圍內的反腐倡廉建設負總責,對科技計劃項目和科技經費等科技資源配置、科技成果評定等重要工作加強管理,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環節親自協調;領導班子其他成員對職責范圍內的黨風廉政建設負主要領導責任,根據分工抓好工作落實和監督檢查。局長、分管局領導、科室和科技民營企業負責人負責人一對一簽訂黨風廉政建設責任書,推動各級責任主體認真履職,全面落實“一崗雙責”。同時加強科技局黨風廉政建設責任制考核和責任追究。

      (二)出實招,進一步推進作風建設。

      一是推進作風常態化制度建設。嚴格落實中央“八項規定”、省委、省政府“十項規定”和州委、州政府“八條意見”,認真執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》。嚴格控制各項經費支出,嚴禁公款吃喝,公車私用和公款旅游、公款高消費娛樂活動等行為,嚴格控制“三公”經費支出。二是加強貫徹落實改進作風相關規定的監督檢查。。

      (三)強化權力運行的監督和制約。

      一是全面貫徹落實懲治和預防腐敗工作規劃。認真貫徹落實、省的《實施辦法》和州、縣《工作機制》,結合新形勢下黨風廉政建設和反腐敗斗爭、科技行政管理工作的新任務、新要求,緊緊抓住科技業務工作中容易發生腐敗現象的重點領域和關鍵環節,在對科技系統現有懲防體系框架結構、版塊設計、制度分類進行優化的基礎上,制定實施下一個五年工作規劃。二是加強科技計劃項目實施及經費使用的日常監督管理。結合州、縣科技局懲防體系建設,進一步明確科技計劃項目組織實施和監督管理主體責任,強化程序意識,完善工作程序,實現分級負責,分級管理,按照項目進度督促項目實施,同時開展了廉政談話和廉政風險防控行動。

      (四)深入開展黨風廉政教育。

      切實加強反腐倡廉教育。深入開展理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育,創新示范教育、警示教育和主題教育形式,通過將廉潔從政教育作為中心組學習、黨組織生活、“三會一課”的主要內容;學習案列和觀看警示教育專題片;運用網絡載體,推動黨風廉政教育全域覆蓋,強化教育的針對性和感染力,樹立正確的權力觀為重點,著力加強以人為本、依法行政、執政為民教育。

      三、個人紀律作風建設

      自覺遵守黨的政治紀律,認真履行崗位職責,能夠做到在思想上、政治上、行動上始終與習近平為總書記和黨中央保持高度一致,認真貫徹省委藏區工作會議精神及縣委的重大決策部署自覺維護民族團結。在實際的工作和生活中認真貫徹執行中央“八項規定”和省委、省政府“十條規定”,切實轉變自己的工作作風,嚴格依法依紀辦事、不循私情,堅持秉公辦事、不謀私利。我始終牢記黨員領導干部的身份,講操守、重品行,正派做人、公正處事。但在貫徹落實干部黨員“五九”行為規范上尚有差距,必須進一步執行第一責任人職責,帶頭學習,督促好行為規范的落實。

      四、個人廉潔從政情況

      在實際的工作和生活中認真貫徹執行中央“八項規定”和省委、省政府“十條規定”,切實轉變自己的工作作風,嚴格依法依紀辦事、不循私情,堅持秉公辦事、不謀私利。我始終牢記黨員領導干部的身份,講操守、重品行,正派做人、公正處事。自覺遵守反腐倡廉、防止腐敗的各項規章制度,發揚謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤儉節約,艱苦奮斗的作風,能夠保持良好的心態,淡泊名利、淡泊官位,做到知足常樂,做到了廉潔自律。沒有收受過任何企業和專合組織的紅包禮金及各種娛樂場所等宴請活動。任黨組書記以來,沒有公務出國(境),單位沒有新購公務用車,無高消費、亂消費或假公濟私的情況,按照縣撥付的“三公”經費節約使用。沒有職務和人情消費。個人沒有出現公車私用現象。

      五、黨建工作存在的問題

      今年黨建工作雖然取得了一定的成績,但也存在以下問題:一是圍繞“大學習、大討論、大調研”學習理論和政策流于形式;二是各種制度有待進一步健全和完善;三是城關鄉共建活動成效不明顯,所聯系村干部工作能力和自身素質還有待增強,激發黨員活力方面沒有具體措施;四是結合部門優勢,加強聯系村集體經濟方面沒有具體目標。

      2022年度村黨組書記抓基層黨建工作述職報告

      我于XX年3月,任后河鎮黨委書記,幾年來,緊緊圍繞“抓黨建促發展”的工作思路,以鞏固黨的執政基礎為著眼點,以創先爭優活動為切入點,以“三級聯創”為載體,抓黨建促發展,全鎮經濟社會事業實現跨越式發展。XX年綜合工作考評,已連續4年名列前茅;財政收入連年翻番,XX年比XX年增長6倍;被市委、市政府授予“經濟社會發展最快鄉鎮”;被省委、省政府確定為“省級中心示范鎮”,榮獲“河南省十佳名鎮”、“河南省奔小康科技示范鄉鎮”,受到縣委、縣政府的通令嘉獎;被市委授予“五個好”鄉鎮黨委。下面,我就一年來履行黨建工作的職責情況,述職如下:

      一、抓學習,強素質,用科學理論武裝廣大黨員干部

      學習是一個領導干部必備的素質,也是黨對領導干部的基本要求。所以,我始終把學習放在重要位置。一是加強自身學習。把學習作為提高自身素質的基本功,加強理論學習,增強黨性修養;注重全面學習,提高整體素質。堅持在實踐中學習,在學習中實踐,理論聯系實際,不僅改造了主觀世界,而且有力地推動了工作。二是抓好班子學習。以領導班子為主體,廣泛開展“五個一”活動,即:每個班子成員每季度講一個專題,每月寫一篇學習體會或讀書筆記,每周舉辦一次學習知識講座,每周召開一次學習工作匯報會,每天寫一篇民情日記。有效推動了學習的深入,使廣大干部用科學理論武裝豐富了頭腦,增強了為人民服務的宗旨意識,提高了為人民服務的本領。三是抓好農村黨員干部培訓。以培養“雙強”支部書記為切入點,充分利用“三會一課”、農村遠程教育、黨校培訓等方式,深入開展黨員先進性教育和農村實用技術培訓,做到理論灌輸與技術培訓并重,切實提高了廣大農村干部的素質,強化了廣大黨員的宗旨意識,增強了廣大農村干部特別是農村支部書記的致富帶富能力。

      二、抓班子,帶隊伍,認真履行第一責任人職責

      班子強不強,關鍵在班長。抓班子、帶隊伍是黨委書記最基本的職責。所以,我堅持從我做起、做好表率,團結干事、求真務實、改革創新、廉潔自律,努力為班子成員樹好標桿、當好榜樣,要求別人做的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做。一是帶頭干事創業,模范執行“五天四夜”工作制。堅持深入基層、深入群眾,帶頭轉變作風,無論是項目征地,還是其他重要工作,都堅持在一線指揮、在一線工作、在一線解決矛盾,切實解決了群眾的實際困難和問題。二是帶頭廉潔自律,管好家屬、管好身邊的工作人員。嚴禁家屬和身邊工作人員參與工程建設,自覺遵守廉政準則,嚴格要求每個班子成員,勤奮敬業、干事創業,嚴于律己、拒腐防變。在鎮紀委設立了廉政帳戶,形成了團結務實、開拓創新、廉潔高效、勤政為民的作風。三是加強制度建設,以制度約束人、靠制度去管人。印制了《干部規范化管理手冊》,制定了20多項機關管理制度,認真落實“兩官”管理制度,從制度上規范了干部隊伍建設。全面推行了中層競爭上崗,完善了干部激勵、獎懲機制。通過一系列行之有效的制度,嚴肅了工作紀律,加強了干部管理,轉變了工作作風,增強了黨員干部的事業心、責任感。四是帶頭落實黨建責任制,嚴格執行領導班子聯系點制度。堅持把黨建工作放在首位,納入年度目標考核。對落實情況定期考核、具體指導,每周深入聯系點走訪調查,解決實際問題。每季度召開一次專題會,聽取班子成員黨建工作聯系點情況匯報,研究解決工作中出現的新情況和新問題,形成了黨委統一領導、班子分工負責、一級抓一級的黨建工作格局。

      三、抓基礎,建陣地,切實加強農村基層組織建設

      “基礎不牢,地動山搖”?;鶎咏M織建設是黨建工作的基礎,是黨在農村工作的全部,關系到黨的威信和形象,是鄉鎮黨委工作的總綱。所以我們始終把基層組織建設放在重中之重的位置。一是狠抓基層組織整頓,加強村級干部隊伍建設。以“雙強”為標準,加強后進村支部整頓,宣傳引導群眾選好自己的“當家人”,把一批有文化、有理想、有能力、懂市場的年輕黨員充實到農村干部隊伍中,雙強干部比例達到90%。積極做好發展黨員工作,使一批優秀青年加入到黨組織,圓滿完成“一村一年一黨員”的目標,村級組織煥發出新的生機和活力。二是以創先爭優為抓手,全面提升黨建工作活力。以創先爭優活動為切入點,不斷深化“三級聯創”,開展“黨員示范工程”和“一學五比六帶頭”活動。充分發揮黨員干部的先鋒模范作用,全面啟動了鄉村環境衛生整治工作,號召黨員帶頭、干部率先、全民參與,從我做起、從自身做起,清潔家園、清理街道,搞好街道環境衛生整治。截止目前,已有9個村對街道環境進行了清理整治,鄉村環境衛生得到較大改善。通過開展一系列活動,涌現出了一批黨員干部創業標兵,形成了一名黨員一面旗幟,充分發揮了黨員先鋒模范作用。三是全面推行“四議兩公開”和“三資代理”工作。積極推行“四議兩公開”,有效地規范了村級決策程序,促進了村級決策民主化、科學化,減少了干群之間不必要的猜疑,群眾滿意了,干部工作好做了,農村社會穩定了。同時,加強農村黨風廉政建設,全面實行“三資代理制度”,全鎮31個村全部選舉產生了村務監督委員會,規范了農村財務管理,推動了農村工作民主化,促進了農村大局穩定。四是以村級活動場所建設為切入點,全面推行基層組織建設標準化。多方籌措資金80余萬元,對所有村室進行更新改造,對原標準較高的重點進行抓規范,對原標準較差的實施搬遷改造,實現了村村有標準化村室目標。投入100余萬元建成平安創建視頻監控中心,鄉村交通要道、各主要路口、重點部位等處安裝286個攝像頭,極大提升了群眾的安全感和治安滿意度,增強了基層黨組織的凝聚力、號召力。五是站在鞏固農村執政基礎的高度,突出抓好“兩官”管理工作。堅持對“兩官”從嚴管理,日常抓考勤,突擊抓檢查,平時抓教育。督促指導“兩官”繪制村情民意圖,精心組織“兩官”搞好入戶調查,填寫入戶登記表,并將農戶登記表輸入電腦,形成“三位一體”村情民意系統,實現了村情戶情信息化管理。積極動員“兩官”參加支部書記、村委會主任競選,其中8名“兩官”當選支部書記、村委會主任,不僅優化了農村黨員干部隊伍結構,而且有效地提高了農村干部隊伍素質。廣大“兩官”吃在農戶、住在農村,積極為發展建言獻策,千方百計為群眾辦實事,成為黨聯系群眾的紐帶和鄉村干部隊伍的中堅力量。

    本文來源:http://www.carolahles.com/zongjiejihua/273515/

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